移動學習的熱潮

據相關調查資料顯示：73%的受訪者表示，已採用某種形式的移動學習；87%的公司計畫在未來一年內增加移動學習應用；超過25%的高管和商業領袖認為他們的企業已經做好了迎接學習變革的準備…….

而Ambient公司發佈的2012-2017全球移動學習市場中甚至提出，移動學習將迅速超過傳統E-learning，呈現出蛙跳效應——對於許多企業來說，會跳過（或者根本沒用過）E-learning，而直接採用移動學習。

亂花漸欲迷人眼，面對移動學習的熱潮，許多企業經常會感到困惑：移動學習、翻轉課堂……這些潮流到底是“曇花一現”還是“學習利器”？究竟什麼時候引入移動學習？自己開發還是尋找外部供應商？

雖然移動學習已經開始受到越來越多培訓人的關注，但想要真正與企業現有的培訓體系和業務管理體系結合，仍然需要企業根據自己的實際情況做出具體衡量和最佳選擇。對於引入移動學習的最佳時刻，建議從四個維度進行評估：

l   業務需求——企業是否需要提高員工的培訓參與度和使用便利性？

l   受眾需求——員工是否具有高移動性，行程滿滿？

l   技術支援——是否有足夠的員工已經配備了支援移動學習的設備？

l   知識性內容——企業所提供的內容主要是知識性的嗎？能否分割成小塊的知識片段？

圍繞“需要的時刻”，企業有多種不同的培訓和學習方式可以選擇，移動學習則最適用於“實戰”型培訓。在這三種學習需求發生時，移動學習效果最佳：

l   要記住知識的時候；

l   事情發生變化的時候；

l   出現錯誤或者意外情況的時候。

因為在快速變化的工作場景中，員工需要持續性地學習來應對迅速變化的各種知識和技能，其中，學習需求出現的最苛刻的情況是工作發生錯誤或意外。此時，員工承受著提出解決方案、排除問題、以及恢復到正常情況的壓力。

E-learning通過電腦化個人培訓，從某種程度上解決了這個問題，但它離不開辦公桌或電腦本身，而當變化來臨學習需求發生的時候，員工不一定會在辦公桌或電腦旁。移動設備則完全改變了這種狀況——作為個人溝通工具，它們總是被隨身攜帶。這就意味著，與變化相關的任何説明都可以通過移動設備獲取，員工不再受時間地點限制，在變化產生時快速獲取資訊，滿足學習需求。

移動學習作為一種趨勢，已經毋庸置疑，對於企業來說，如果選擇應用得當，移動學習將會成為整個培訓策略當中最有用的環節之一。所以在遍地開花的移動應用市場上，企業千萬不能被蒙蔽了雙眼，要時刻牢記讓學習更高效，讓培訓更簡單的初衷，從產品功能，內容資源，平臺接入能力，資訊安全，成本控制五個角度做出綜合評估，選出最適合自己的移動學習平臺。

具體如何操作？下面讓我們以Orca HCM隨行版為例，來一一闡述吧

產品功能

產品功能是企業選擇移動學習平臺時最重要的考量因素，因為企業培訓管理是一項系統工程，一個好的平臺可幫助企業節省大量工作，甚至讓培訓效果事半功倍。

Orca HCM隨行版：知識快速搜索，即刻支援工作需要；主管制定下屬學習重點知識並可跟蹤進度；指引學員職務技能發展，清楚學習目標與方向；考試、作業、問卷、打卡、教材學習通吃不遺落，全員來做課，圈子互動，個人學習管理…….強大而完善的功能體系，一方面彌補了傳統培訓和E-learning的不足，另一方面，它又能和傳統的培訓協同作戰，共同推進學習效果的轉化，讓培訓和學習更具互聯網思維，實現混合式培訓和學習。

內容資源

平臺易建，內容難求，這是每一個企業都頭疼的問題，隨著平板電腦和智慧手機使用量的全面普及，移動學習應用將在企業培訓中發揮更大的作用，擁有海量內容的移動學習APP平臺將更受青睞。

Knovia經過多年行業深耕，通過大資料運算不斷優化，逐步形成了最具實用性的企業課程體系，並有專業的創作團隊，定制內建課程，以最專業的水準説明企業客戶設計、錄製、編輯和製作內容

平臺接入能力

移動學習技術的應用不僅豐富了培訓形式，還改善了員工學習效果，正成為企業加強員工學習的首選。但很多企業上線移動學習專案之後，都不同程度的遭遇了水土不服的情況。如何讓移動學習平臺和企業原有體系實現無縫對接，成了眾多企業的痛點。

Orca HCM隨行版，為滿足不同企業需求，Orca HCM隨行版提供手動添加、批量導入、系統對接等不同的人員資訊導入方式，企業可在不增加現有管理人員日常工作量的基礎上，快速實現與企業系統的對接，實現多平臺資源的高效聯動。引入Orca HCM隨行版後，每家企業都有專屬的諮詢經理跟進，協助企業完成整體運營規劃及平臺上線。

資訊安全

在這個沒有隱私的時代，資訊安全問題得到了越來越多人的關注，特別是企業級的移動學習平臺，它擁有所有員工的個人資訊和企業的所有智慧財產權課程，甚至部分商業機密，如果出現安全問題，勢必會給企業帶來不可估量的損失。

Orca HCM隨行版的後臺伺服器、軟體系統與服務其環境均為為企業私有，同時，Orca HCM隨行版對企業提供的介面有嚴格的身份驗證機制，支援主流的密碼驗證保護機制，例如MD5，SHA256等線上課件及影片安全，每家企業只能對接自己的資料，所有資料的傳輸都要經過雙重加密，加密金鑰為企業所私有，通過金鑰認證保護課件及影片安全，推送資料的時間和方式也歸企業自主支配。

成本控制

購買一個企業級移動學習平臺，市場上的價格動輒百萬，成本壓力過大，即使有企業願意出高價引入移動學習平臺，但後期的系統維護，平臺運營都需要專業團隊的技術保障，維護成本不僅高昂，而且難度巨大。

Orca HCM隨行版上線迅速，操作簡易，不受設備，地域限制，企業不需要單獨購買或開發價格昂貴的軟體，也不需要付出大筆安裝與維護費用給軟體廠商，同時，Orca HCM隨行版擁有專業的運營團隊和追求極致的技術團隊，定期更新版本，幫助企業節省了大量的運營維護成本。

全球任何時間，任何地點，任何你想獲取的知識……選擇移動學習平臺這些要點，你Get到了嗎？